7 princípios da gestão do Conhecimento. (Dave Snowden)

1- A transmissão de saber só pode ser voluntária, não conscrita (requisitada).

2- Nós só sabemos o que sabemos quando precisamos de o saber.

3- No caso de real necessidade, poucas pessoas vão ocultar o seu conhecimento.

4- Tudo está fragmentado

5- A tolerância do fracasso ensina melhor e para mais tempo que o sucesso.

6- Como aprendemos qualquer coisa, não é como dizemos que aprendemos essa coisa.

7- Sabemos sempre mais do que dizemos e dizemos sempre mais do que escrevemos.


Dave Snowden:  Rendering Knowledge